Hayatım boyunca çok kere mülakata girmişimdir, hem büyük ve kurumsal firmaların iş görüşmesi süreçlerini birebir yaşamış birisi olarak, hem de küçük firmalarda çoğunlukla işletmeciler ile mülakata girmiş birisi olarak neredeyse her iş görüşmesi öncesi ortalama yarım saat bekletildiğimi fark ettim ve artık bu bekletilmelerin İK departmanlarının bilinçli bir testi olduğunu düşünmeye başladım. Bence olası çalışma arkadaşlarını bekletme esnasında bir kamera ya da siyah cam arkasından izleyerek değerlendiriyorlar ve bekletme süresinin uzamasına göre de potansiyel çalışanın bekleme süresine verdiği tepkiyi gözlemleyerek bir çeşit stres testi yapıyorlar. İş hayatının da stresli ve insan faktörleri ile dolu bir takım oyunu olduğunu düşünerek eğer böyle bir sınamaya tabi tutuluyorsam bunu anlayışla karşılarım, ama bir de ciddiye alınmamak ya da görüşmeye gelecek kişilerin keyfini bekliyor olma senaryosu var ki öyle ise bu can sıkıcı olabilir. İnsan kaynakları departmanlarının böyle bir uygulaması olup olmadığını bilen varsa bilgi verebilir mi?