Özellikle ailesinde ya da arkadaşları arasında mühendis olan kişilerin fark edebileceği bazı mühendislere özgü davranışlar vardır ve bu yazıda bu davranışlardan kendi tespit ettiklerimi yazarak bir akım başlatmayı umuyorum :) Yazar arkadaşlardan eşleri dostları mühendis olanlar varsa kendi gözlemlerini cevap olarak ekleyerek bu içeriği daha da zenginleştirebilirler.
Not: Bu yazıda bahsettiğim mühendis davranışlarına sahip olmak için illa bir mühendislik fakültesinden üniversite diplomasına sahip olmaya gerek yoktur. Mühendisliğin bir kafa yapısı olduğunu ve okumadan da mühendislerden daha kral mühendis kafalarının mümkün olabildiğini düşünüyorum.
- Mantık odaklı insanlardır. duygusal zekaları (EQ) çok aktif olmayabilir, ama problem çözme yeteneklerine bağlı olarak IQ'ları yüksektir ve problem çözme sürecinden de keyif alırlar. Rasyonellik hayatın her aşamasında ön plandadır
- Sürekli olarak arka planda bir şeyler düşünmeye devam ettiklerini görebilirsiniz, fazla dalgın olabilirler ve bu durumdayken bölünmekten ve rahstsız edilmekten de hoşlanmazlar. Beklenmedik anlarda kendilerinden beklenmeyen sertliklerde tepkiler verebilirler
- Problemleri çözerken sorunlarının kaynağını bulmaya odaklanırlar. Buna nedensellik de diyebiliriz. İkili tartışmalarda bile çevreleri tarafından kolay anlaşılamayan bir düşünce sistemleri vardır
- Bir şeyleri söküp içine bakmayı, tekrar toplamayı ve değiştirmeyi çok severler. Her şeyin işleyişini anlayabilmek ve değiştirebilmek isterler
- Proje üretmeye fazla eğilimlidirler ancak fikir olarak ürettikleri projeleri çok nadiren uygulamaya sokabilirler. Bunun nedeni de proje çürütmeye fazla odaklanmış olmalarından kaynaklı bir düşünce sistemidir ve olumsuz senaryolara odaklanır
- Kişilerden ve olaylardan etkilenmezler, fikirler ise onları çok etkiler. Kendi frekanslarında insanlar bulabildikleri zamanlarda da fikirler hakkında konuşmaktan çok keyif alırlar
- Sevdikleri işleri yaparak hayatlarını idame ettirebilenler maddi olarak da kariyer olarak da başarılı oluyorlar, mühendislik kısmı işten kalan zamanlarının haricinde hobi olarak kalanlar ise maalesef hiçbir zaman gerçek işlerine gerçekten kendilerini veremiyorlar
- Yönetici olma konusunda bilinçli bir isteksizlik duyuyorlar çünkü insanlarla uğraşmanın anlamsızlığının farkındalar, bunun yerine üretkenliği ve mühendisliklerini geliştirmeyi tercih ediyorlar
- Pragmatik insanlardır ve faydacılık her adımlarında ön plandadır. Hesap yapmayı ve uzun vadeli projelere yönelmeyi çok severler
- Problemsiz kaldıklarında huzursuz olurlar ve kendilerine mekanik problemler bulmaya çalışırlar. Etraflarındaki her türlü nesneyi inceleyerek çalışma prensiplerini anlamak ve iyileştirmeye çalışmak da buna dahildir
bkz: Pragmatizm Nedir ve Pragmatik Olmak Ne Demektir?
bkz: Diyalektik Nedir?
bkz: Ontoloji Nedir?
bkz: Nihilizm Nedir ve Nihilist Kime Denir?
bkz: Hedonizm Nedir?
bkz: Metafizik Nedir?